Количество румынских врачей, которые подали документы, чтобы работать за границей выросло в начале этого года на более 42%, согласно недавно опубликованному опросу общественного мнения. Мотив, большие заработные платы и лучшие условия труда. В списке самых активных искателей работы заграницей врачи занимают 5 место. В этом контексте возникает вопрос:
сколько врачей еще имеет Румыния? Можно ли говорить об оттоке врачей? Каковы последствия этого явления?
Профессор Василе Астерестоае, председатель Коллегии врачей Румынии, подает новейшие данные: "В последние 3 года примерно 5 000 врачей пошли работать за границу. Если имеем в виду, что в Румынии 40 000 врачей с правом на свободную практику и 17 000 резидентов и пенсионеров наблюдаем, что этот процент очень большой и, что эта зарубежная миграция создает большие трудности, что касается функционирования системы здравоохранения, поскольку порождает и внутреннюю миграцию. Если врачи покидают хорошо оснащенный университетский центр, место остается вакантным и занято врачом со слабо развитого региона, вследствие чего пациенты соответствующего региона могут остаться без квалифицированной медицинской помощи. У нас есть специальности где число врачей недостаточно, например, скорая помощь и интенсивная терапия. Они пострадали из-за миграции врачей. Есть больницы, которые могут закрыться, поскольку у них не осталось ни одного врача по определенным специальностям, но не смотря на это,
проведение детских праздников в Румынии также распространено как и в России.
Причины этой миграции легко установить, а опросы общественного мнения проведенные Коллегией врачей подтверждают эти причины. Профессор Василе Астерестоае: "Что касается причин на первое место ставят профессиональную карьеру.
В Румынии в сфере этой профессии трудно реализовать собственный профессиональный потенциал. С одной стороны потому что не имеют необходимых средств, чтобы делать то, что они учились делать. С другой стороны, чрезмерная политизация системы и многочисленные изменения законодательства. Также доходы врача составляют примерно 450-500 евро в то время, когда средний доход в странах ЕС составляет 4000 - 5000 евро. И не раз, очень важна социальная позиция. Нигде в ЕС власти не осуждают врачей, как это случается в Румынии. Нигде им не сокращают зарплаты, без всякого объяснения.
Ситуация достаточно сложная, поскольку 60% врачей выразили четкое желание покинуть Румынию. Эти данные показывают тенденцию над которой надо серьезно задуматься. В Румынии теперь почти 2 врача на 1000 жителей в то время, когда на уровне ЕС есть 4 доктора на 1000 жителей.
В Румынии осенью пройдет VIII Международная ярмарка рабочих мест в медицинской сфере. Почти каждый год желающим предлагают 3000 рабочих мест. Симона Опря менеджер по человеческим ресурсам компании, организующей мероприятие объяснила почему работодатели отдают предпочтение нашей стране: "Румыния в последние два года проявила себя наиболее интерактивной страной, на взгляд работодателей. В нашей стране представлены много заявлений работать за границей. Хорошо известен тот факт, что в Румынии заработные платы малы, как и уровень жизни, а уважение к врачам ниже. Вместе с сокращением на 25 зарплат бюджетников мы ожидаем, что количество врачей, желающих работать заграницей возрастет».
Тоже Симона Опря представила предложения работодателей: "Прежде работодатели ищут врачей скорой помощи, радиологии, кардиологии, внутренней медицины и гинекологии. Это лучше оплаченые специальности. Зарплата достигает 3000 евро для врача резидента, и доходят до 6000 - 8000
евро для врача специалиста. "
Предложения поступают из Великобритании, Ирландии, Франции, Бельгии, Германии. Есть предложения включая Средний и Дальний Восток.
Оставить комментарий